Ситуація на ринку праці в Запоріжжі типова для країни в цілому: скорочення, переходи на неповний робочий тиждень, урізані ставки. І коронавірусом, яким прийнято останнім часом затикати всі дірки, це пояснюється лише частково. Так, за словами експертів, відіграють свою роль і слабка економіка в цілому, і державна політика в сфері зайнятості. Далі на zaporizhzhia.one.
Шукайте і знаходьте!
На місцях же це обертається, перш за все, скороченням доходів населення при зростаючих витратах, адже вартість комунальних послуг і продуктів харчування демонструє тенденцію до істотного зростання. Тому багатьом запоріжцям доводиться замислюватися не стільки про зміну місця роботи, як про зміну роду діяльності взагалі. Адже не секрет, що новий час демонструє нам, що є такі напрямки діяльності, представники яких потрібні завжди і всюди, а є такі, попит на які дуже ситуативний і цілком залежить від багатьох факторів.
Першим пунктом, мабуть, слід зазначити медиків. Що й казати, в розпал епідемії коронавіруса це воістину потрібна професія. Однак не все так просто, як може здатися на перший погляд. Так, за офіційними даними, істотної потреби в представниках цієї професії Запоріжжі не відчуває! На тлі того, як борються за кожного медпрацівника деякі інші українські міста – наприклад, Одеса або Львів, це викликає, щонайменше, здивування. Більш того, відносно недавно в запорізькій медицині взагалі пройшли масштабні скорочення – як персоналу, так і «зайвих» установ. Таким чином, з неофіційних джерел відомо, що в міських лікарнях спостерігається гостра нестача вільних рук, однак з вуст перших осіб про це не лунає ні слова.
Крім того, пальму першості по затребуваності тримають вакансії з промислових підприємств Запоріжжя. Так, на заводах необхідні кваліфіковані стропальщики, токарі, плавильщики, кранівники, водії електрокари і металурги. Також потрібні електромонтери та електрогазозварники. Дефіцит робочих рук в цій галузі в значній мірі пояснюється трудовою міграцією українців в інші країни.
Також завжди можна працевлаштуватися в Запоріжжі людям з педагогічною освітою-вищою або середньо-спеціальною. Вакансії вчителів, вихователів і тьюторів в нашому місті з’являються регулярно і в значній мірі довго не можуть бути закриті.
Розмір оплати впливає на вибір
Відкритим є, однак, питання оплати. Якщо представники робітничих професій можуть, в залежності від розряду і стажу роботи, розраховувати на заробітну плату від 15 до 30 тисяч гривень (найбільше заплатять металургам в так званих «гарячих цехах»), то претенденти з медичною і педагогічною освітою можуть розраховувати максимум на 8 тисяч , та й ті за умови наявності досить високої кваліфікації, підтвердженої документом про проходження атестації, і значним стажем роботи. Середня ж зарплата в галузях складе всього-на-всього 5 тисяч на руки (тобто мінімальна до вирахування податкових відрахувань). Не дивно, що значного ажіотажу на такі низькооплачувані вакансії не спостерігається.
